足疗十天发一次工资（足疗的工资）

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足疗店一个月3000做了27天压20天工资发十天 不想做了 被压的那20天工资应该怎么拿？

首先你有没有签劳动合同，这个可以证明劳动关系，没有合同可以用工作证工服来代替，或者其他证据证明你存在上班的事实也可以，然后你可以到足疗店所在地的劳动监察分队投诉，劳动监察的工作人员会联系足疗店的老板通知他过来协商，协商不成会给你转劳动仲裁，你到当地的劳动仲裁委员会申请，请求被申请人支付你的工资，也可以去当地的司法所申请法律援助，会有律师帮你开庭，望采量

十天一结工资是什么意思

意思是：工资是十天结算一次。

工资（Salary;Wage）是工钱的一种类型，工资即员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的具有发放上的时间规则的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。是劳务报酬（劳酬）中的一种主要形式。

工资目的

工资目的是让人才脱颖而出，给优秀者以奖励。优质资源永远向优秀人才倾斜，好的薪酬机制要让强者更强，鼓励弱者跟上强者的步伐。很多企业都有工龄工资的设计，每年加个一二百元，以示对员工长期服务的肯定，其实必要性真的不大。

十天一结工资怎么算

十天一结工资是指每十天结一次工资，按月交发工资时，一个月应按30天（或28天、31天）算，总工资除以30（或28、31）天即为每天的工资，即每十天的工资为总工资除以3。

足疗技师10一天一结工资与日结有何区别

区别是拿到工资的时间不同。

10天一结工资，就是10天发一次工资，干够10天，就给你发一次钱，一个月发3次。一天一结工资，就是干一天发一次工资，一个月发30次。

在网上有个新开的足疗店招工，不知道是不是正规的，说底薪8000，实际9000？问他时候他说是正规的

这个肯定不是正规的，正规的一般是底薪加业绩。也就几千块。

足疗店十天一发工资是逃税吗

不是。

个人所得税纳税申报分为：按月或按次申报，因此无论企业每个月发放几次工资，只要按税务机关核定的纳税申报方式进行申报纳税，就是合法的。

《中华人民共和国税收征收管理法》第六十三条规定：纳税人伪造、变造、隐匿、擅自销毁帐簿、记帐凭证，或者在帐簿上多列支出或者不列、少列收入，或者经税务机关通知申报而拒不申报或者进行虚假的纳税申报，不缴或者少缴应纳税款的，是偷税。

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