星巴克咖啡师待遇(星巴克咖啡师的工资)
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星巴克中国宣布全职员工将享 14 薪,称「在整个中国餐饮零售行业尚属罕见」,餐饮零售行业薪资水平如何?
星巴克中国宣布全职员工将享 14 薪,称「在整个中国餐饮零售行业尚属罕见」,餐饮零售行业薪资水平如何?
餐饮行业的水平与工作时间相比,并不高,而且总是被人认为是服务性行业的,在社会上的地位并不高,父母亲戚也不希望你在这个行业里一直做下去。
所以很多人宁愿在写字楼拿三千元工资,也不愿意在餐饮业上班。
而且餐饮业晋升的机会也很少,即使你的工作十分出色,也从事这行业很久了,最多只能当个大堂经理或者店长这个级别,职业发展前景也比较有限。
多数人从事餐饮业也只不过是一个过渡阶段,后面还要找其他工作来当自己的终生职业的。
从目前情况看,国内餐饮行业的待遇在不断的提高,但是招人的难度却越来越大,从事该行业的要么是年轻人来过渡一下,要么是中年阿姨仍在坚持着这个岗位。
资本不是慈善家,星巴克也不是!近日,星巴克中国宣布,所有星巴克中国的全职门店零售伙伴(员工),都将首次享有“14薪”。从星级咖啡师到区经理级别的近4万名全职伙伴,都将享受到这一全新福利。星巴克称,“14薪”的薪酬体系,在整个中国餐饮零售行业尚属罕见。星巴克给人的品牌效应就是一个高端的咖啡品牌,以至于大部分人都觉得在星巴克工资也不会很低。
实际上,星巴克营运岗的工资都不搞高,所谓星级咖啡师全职刚进来的时候,在实习期到手也就2k出头。即便从星级咖啡师到了值班主管的位置,工资基础也只是多个四五百的左右,以此类推就能知道星巴克员工的工资水平了。
星巴克兼职怎么样?
在星巴克兼职总的来说还是比较不错的,因为星巴克的兼职工资相对来说也比较高,除此之外在星巴克兼职满了一定的小时之后还会赠送店铺的一些优惠券,这也就意味着兼职员工可以在这里免费喝咖啡。除此之外在星巴克兼职还能学习一定的经验,比如怎么冲咖啡。如果你将来的工作方向是咖啡师的话,那星巴克这个地方绝对是你最佳的兼职工作选择。要知道咖啡师的工资也不低,大概都有5000以上。
在校大学生去星巴克兼职工资高达十七到二十一块钱一个小时。管理层的兼职工资更高。对于兼职的人来说,还有其他的可以提高自己收入的办法,比如公司给兼职员工发放的咖啡优惠券,我们可以低价卖给那些有需求的人,这也是一笔收入来源。且公司也不建议你如何处理这些优惠券,每个月的优惠券数量还不少。在星巴克兼职工作也不是那么很辛苦,但是唯一不好的就是整个工作时间都都要站着。
因为星巴克的其他福利待遇也相当不错,虽然有早晚班之分,但是晚班还会有一定的补贴,节假日上班的话也是三倍工资,如果是国家特定的节假日,还会有礼品赠送。关键是即使是兼职员工,你也可以挑战成为值班经理,有一定的升职空间。
星巴克全职是双休吗星巴克节假日放假吗
; 星巴克全职是双休吗
星巴克是最剥削员工的.月薪3000元,在北京上海吃食堂,做公交都不够啊.
做五休二 一天八小时 按排班来 全职不能半天 反正就八小时. 没什么条件能适应早晚班就行 全职会有很多早晚班的.
建议还是自己选两天
星巴克咖啡师全职工资
黑围裙就是coffee master 目前江浙沪地区几家店才有一个黑围裙.很难考的.我们店经理都没有考上.工资一个月比普通伙伴都高1000左右
不高.表哥就是星巴克的咖啡师,因工资实在太低,离职后进了佛山展翅学习,后来去了学校安排的咖啡店,店面不大也不算小,但工资是以前在星巴克的三倍!
一般咖啡师4000左右,还有一些其他的福利什么的.
星巴克节假日放假吗
1,这个取决于你的门市,如果是那些双休日关门的门市(当然这是少数),那对于一个新进伙伴,连休是完全正常的2,入职第一年没有年假,第二年开始会有,但是不多,一般不到3天(24小时,以每个班次8小时计算,所以就是3天)3,请假在有情况的前提下,很容易,星巴克这方面是人性化的,并不会因为说我今天缺人,你就不得不上班,但是不管是那种假,请务必给个合理的理由,别什么要去陪陪恋人就请个假,或者今天不想上班就请个假,消极怠工什么的,我想,这是哪里都不欢迎的.
他们不要兼职,只要全职务.休息的话是根据公司排班决定的,店面经理及以下的休息日都是有可能要上班,这个不一定的,但一般按排班会考虑调休及三倍薪水问题,所以你要放心.待遇还是可以的.
这个要看门市类型的,商务楼门市,那么法定节假日休息(因为开着也没生意......不划算,所以会关)而旅游商圈门市就是全年开放的.当然具体什么门市属于什么类型,请自行去星巴克门口看吧......那里会写的......营业时间什么的一般很清楚
星巴克上班可以请假吗
兼职没有问题的呀,兼职的话只是需要你一个月做到多少工时就可以的.你大可以请假回去,但是一个半月的长度估计是不被允许的......至少你要看一下你的行程安排,然后确定一下你的额定工时在什么时间段被完成
1,这个取决于你的门市,如果是那些双休日关门的门市(当然这是少数),那对于一个新进伙伴,连休是完全正常的2,入职第一年没有年假,第二年开始会有,但是不多,一般不到3天(24小时,以每个班次8小时计算,所以就是3天)3,请假在有情况的前提下,很容易,星巴克这方面是人性化的,并不会因为说我今天缺人,你就不得不上班,但是不管是那种假,请务必给个合理的理由,别什么要去陪陪恋人就请个假,或者今天不想上班就请个假,消极怠工什么的,我想,这是哪里都不欢迎的.
这是一个比较难以解决的问题......星巴克有强制规定28天内需要完成整套培训的说法,我建议你尽快和你的门市店经理沟通一下(请假并不是不可以,但是你再拖下去,你就只能离职了......),告知其七月中旬的事情,这样他可以在2周内帮你安排好你的培训计划,然后差不多正好是七月中旬.另外你要去多少天呢?很久么?如果不是,其实请假也是没有问题的,不过反正就是越早说越好,个人是这么建议的
星巴克是双休吗
一般星巴克的营业时间:周一~周二 6:30-22:00、周三 10:00-20:00、周四~周日 6:30-22:00(看具体门店安排) 星巴克一般为3班倒,早班,中班,晚班.具体上什么班看门店经理的安排.工作时间在八小时左右.星巴克给我们一个小时的打烊时间,新人的话经常打扫到半夜,苦不堪言.(扫地拖地没什么说的,地毯要吸尘器吸.咖啡机每天都要清洗,包括表面内内部,一点糖浆和痕迹都不能有,有专门的咖啡机消毒药片.所有器具都要进消毒柜然后放入冰箱.烤箱,冰箱,台面,你们看到的一切我们都要打扫干净、洗碗机也要每天洗周清,就是在每天清洗的基础上,一周花一次深度清洁,比如刷地板,用消毒水泡杯子,清洗制冰机)
建议还是自己选两天
轮班分早中晚,中班可以分很多时段,根据门店的营运情况来分配,可能2-5个班次,员工福利五险一金 大病医疗保险 住房补贴 年底双薪 带薪年假病假 节假日三薪班 员工折扣 员工饮料券 父母大病保险!基本就这些 来自职Q用户:朱丽仙 一般门店都是早上六点半开门,到晚上十一点的,商场里面的门店就会看商场时间,每天工作8个小时,有早班6点半到下午三点,早中间,晚中间,晚报下午两点半到晚上十一点,员工福利每天上满四个小时可以喝一杯含咖啡因的饮料,三个月以上从第四个月开始每个月上满80个小时可以获得10张饮料券 来自职Q用户:张女士
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